红豆集团再次获得“江苏省文明单位”殊荣
- 发布时间：2020-01-06 03:12 | 作者： | 来源：永州信息港 | 浏览次数：次
- 日前，为充分展示江苏省精神文明建设的丰硕成果，激励各地区各部门开展精神文明创建的积极性、主动性、创造性，按照从严把关、确保质量的原则，经过严格评选，江苏省文明委决定，命名国家税务总局江苏省税务系统等14个行业系统为2016-2018年度“江苏省文明行业”，授予红豆集团有限公司、中国石化扬子石油化工有限公司等3584个单位“江苏省文明单位”称号。这是红豆集团继2012年荣获“省文明单位”之后，再次获得这一荣誉。
红豆集团初创于1957年，现有员工近3万名，产品从最初的针织内衣，发展到纺织服装、橡胶轮胎、红豆杉大健康、园区开发商业地产四大领域，居中国民营企业百强。在柬埔寨王国主导开发了11.13平方公里的西哈努克港经济特区，成为中国首批境外经贸合作区和“一带一路”建设的样板，受到中柬两国领导人赞誉。多年来在自身品牌发展的同时，集团一直主动承担企业社会责任，坚持“八方共赢”理念，践行精准扶贫。投入2500万元成立“红豆慈善基金”，先后为800多名贫困职工提供了900万元资助。由周耀庭、周海江个人捐赠2000万元成立“无锡耀庭慈善基金会”。由周海江个人出资2000万元成立“无锡红豆关爱老党员基金”，构建内外互补，专业、高效的慈善运作模式，打造红豆慈善事业基业长青。多年来，红豆集团对外捐款、捐物累计超5.2亿元。
幸福红豆，文明先行。在建设文明单位活动中，红豆集团结合自身特点，紧密联系实际，广泛开展文明创建活动，大力推进职工思想道德建设，取得了切实成效，得到了社会各界的好评，为企业健康可持续发展，提供强大精神动力。
突出“五个强化”，做实做细职工思想政治工作。推进“五个双向”，强化党建引领。评选表彰先进，强化典型引导。开展主题教育，强化教育引领。开展问卷调查，强化问题导向。弘扬传统文化，强化文化育人。深入学习贯彻十九大精神，扎实推进“不忘初心、牢记使命”教育。通过晨报会、企业报纸、电视台等载体，持续宣传社会主义核心价值观。通过树立典型、座谈交流、学习培训、文艺表演等多种形式，对员工进行思想政治教育。开展“道德讲堂”活动，为员工搭建沟通、交流和学习的平台，提升员工道德素质。
深化管理服务创新，全面提升品牌形象。红豆是中国服装行业国家专利试点单位，红豆集团技术中心是国家级技术中心。不断健全管理制度，深入推进卓越绩效管理，是中国纺织服装行业卓越绩效管理先进企业。积极开展优质服务主题活动，以无止境地满足顾客需求的原则，开展多种主题优质服务活动，优质服务获得国家、省、市多项荣誉。通过开展各种主题活动，全面提升了品牌的知名度以及顾客的美誉度和忠诚度。
积极履行社会责任，深入开展志愿服务。公司以“实业报国，八方共赢”为使命，积极履行社会责任，相继设立了“红豆慈善基金”“无锡耀庭慈善基金”和“无锡红豆关爱老党员基金”。2018年，“红豆”入选全国工商联《中国民营企业社会责任优秀案例》。加强诚信制度建设，强化依法治企。集团先后荣获“全国AAA级诚信单位”、中国企业信用100强等全国、省级、市级各类诚信建设奖项。组建学雷锋志愿服务队，成立柬中友谊公益志愿者联盟，已经累计开展了各类活动40余批次，惠及当地1万余人。打造红豆志愿服务品牌，将志愿服务常态化。特别是“红豆爱心车队”活动，取得了良好的社会效果。
深入推进企业文化建设，文明有礼蔚然成风。情是红豆文化的主旋律，集团把打造中国第一文化品牌立为目标。连续19年举办“红豆七夕节”，以青年职工联谊会、传统文化阅读分享、红豆树下婚礼等形式，为青年单身职工搭建交友平台，加深职工对优秀传统文化和企业文化的认知认同，已形成独具特色的企业文化品牌。2010年7月“红豆七夕节”被中央七部委联合发文确定为“我们的节日”之一。组建红豆职工艺术团，提档升级职工之家，开展篮球比赛、中秋晚会、红豆弟子规朗诵等各种形式活动弘扬优秀传统文化。
制定员工手册，规范员工行为，并用制度规范，文明上网。通过参评全国最美家庭、江苏省文明家庭、无锡市和锡山区五好家庭、文明宣传展板、企业内部报刊、征文比赛、演讲比赛、制作文明宣传公益广告牌等文明宣传活动，积极践行文明，传播文明，获得了良好社会效应。
