长沙开福区广邀“合伙人”：让“英雄有用武之地”
- 发布时间：2022-07-16 09:45 | 作者： | 来源：永州信息港 | 浏览次数：次
- 中新网湖南新闻7月11日电(向一鹏 袁金桃)2020年7月，李帆从长沙理工大学电子科学与技术专业毕业之后，谢绝了其他公司的邀请，毅然选择了在长沙开福区扎根。“我在开福被认定为引进人才，还被认定为区里的中级骨干人才，开福让我能拥有更高的平台与更多的机遇。”李帆说。
开福区向一批产业领军人才颁奖。 开福区供图
一项调查数据显示，高达94.81%的人才愿意继续深耕开福。过去1年时间，一共有28万名大专学历以上人才留在这片北城热土。
7月6日，开福区委人才工作会议召开，“开福合伙人”倍增计划也正式发布，开福区再次向各方英才发出“开福合伙人”的邀约。
该区让引进人才由“一见钟情”到“日久生情”，让“小苗”长成“大树”，让“英雄有用武之地”，增强其认同感、归属感、成就感。
“去年10月，在开福区组织下，芒果TV一同参加了赴上海的引才活动，当时我们收到了近万份简历，据说得到了有史以来最高的面试咨询量。”回忆起去年随开福区赴上海招聘时的情景，芒果TV招聘培训部负责人邓丽瑶依然记忆犹新。
开福楼宇已成经典地标。 开福区供图
“以前是追星追剧来到长沙，这次是为了追求事业而上马栏山。”邓丽瑶介绍，作为区内知名的头部企业，芒果TV在那次引才会上，成为了抢手的“爆款”，不少在上海的应届毕业生纷纷自荐，希望来到长沙开福一展才华。
在开福区，像这样人才因龙头产业与龙头企业而“一见钟情”的故事并不少见。作为以视频文创、智能制造、现代物流以及高端服务(软件信息)为支柱产业的省会城区，该区基于当地特色产业定位，创造了充足的就业创业机会，成为引才聚才的“强磁场”。
据悉，在上述“开福合伙人”倍增计划配套实施的“十大行动”中，要广泛聚集社会力量参与引才工作，结合企业与开福实际需求，发布紧缺人才目录，每年陪同区内头部企业去往重点城市与高校开展招聘；引导视频文创、智能制造、生物医药大健康、现代物流等发展较为成熟的产业，成立行业协会，推动产业发展和人才集聚。
飞腾公司作为国内领先的自主核心芯片提供商，自落户开福区以来，得到了开福区委、区政府在人才引进中给予的关心和支持。飞腾公司常务副总经理郭御风介绍，开福区对于人才政策非常重视，区领导直接面对和处理与人才政策有关的问题。区里的人才政策很好地抓住了子女教育、医疗条件等人才十分关注的痛点，解决了人才的后顾之忧。
马栏山视频文创园聚集了众多头部企业。开福区供图
据悉，开福区不仅在线上构建了开福人才管理服务系统，并且在线下配备了人才服务专员，让人才享受到了“一站式”服务，能够更好地帮助企业留住人才。
2021年，开福区便已认定一批区产业领军人才和创新型高层次人才，分行业和领域组织认定实用型中、初级骨干人才。人才认定构建了覆盖广、多层次、全方位的人才认定体系。
截至目前，开福区已认定两批区产业领军人才和创新型高层次人才，分行业和领域组织认定实用型中、初级骨干人才。全区省市级以上评定的高层次人才197人、区级评定的高层次和骨干人才601人，评定人才总量居长沙市行政区首位。越来越多的人才不仅来到开福，还不愿离开。
开福区尤其重视“人才生态”的培育，不仅关注着像产业领军人才这样的“大树”，也呵护着像青年人才这样的“小草”。
6月28日，《长沙市开福区“青年火炬手”实习实践活动招募令》正式发布，招募令一经上线便立刻刷屏。截至6月30日上午，一共收到意向报名209人，其中不乏来自上海交通大学、中南大学、湖南大学等高校在校大学生。
在各类人才的引领下，“引进一个人才，集聚一个团队，培育一个企业，带动一个产业”的生动故事正在开福持续上演，也为开福北富提供了强劲支持。
如今的开福，正张开怀抱，用心、用情、用力迎接着每一位有识、有志、有才之人前来，一同成为开启幸福的“合伙人”。
“‘强省会’必先强人才，强人才首在优环境！”开福区委书记罗玉环表示，开福区启动“开福合伙人”倍增计划，通过实施“十项行动”，到2025年实现人才体量、实力、效益三个倍增，全力助推人才聚力引智向北，“人城产”融合发展向北。(完)
